地上の常識を、
宇宙の視点で問い直す。
その挑戦を、あなたと。
地上の常識を、
宇宙の視点で問い直す。
その挑戦を、あなたと。
今、不動産仕入れの約7割が、看板や人脈といったアナログな方法に依存しています。
私たちWHEREは、この構造的な課題を、
人工衛星データとAIで解決するJAXA発のスタートアップです。
世界の不動産市場は、1027兆円。
最大級のポテンシャルを秘めながら、法規制や利権、
システム未整備といった課題によりデジタル化がほとんど進んでいません。
私たちはそんな不動産市場の課題を解決するため、宇宙から地球を見つめ直し、
バラバラだった情報を一つに統合することで、新たな選択肢を提示しようとしています。
まだまだ壁は多いですが、
熱狂をエンジンに変え、
この星の常識を一緒にアップデートしていく仲間を探しています。
今、不動産仕入れの約7割が、看板や人脈といったアナログな方法に依存しています。
私たちWHEREは、この構造的な課題を、
人工衛星データとAIで解決するJAXA発のスタートアップです。
世界の不動産市場は、1027兆円。
最大級のポテンシャルを秘めながら、法規制や利権、
システム未整備といった課題によりデジタル化がほとんど進んでいません。
私たちはそんな不動産市場の課題を解決するため、宇宙から地球を見つめ直し、
バラバラだった情報を一つに統合することで、新たな選択肢を提示しようとしています。
まだまだ壁は多いですが、
熱狂をエンジンに変え、
この星の常識を一緒にアップデートしていく仲間を探しています。
What We Do
・事業概要
What We Do
・事業概要
What We Do
・事業概要
99％の、未開拓の地球を切り拓く。
私たちは、宇宙技術とAI、そして不動産の知見を融合し、眠っていた99％の未発掘市場を可視化しています。
属人的だった仕入れを、誰もが使えるテクノロジーへと進化させることで、不動産市場の構造そのものを変える。
“おっ！”を生み出す驚きと技術で、地球の常識を問い直すことに挑戦しています。
不動産に関わる
あらゆる産業を
衛星データで変える
不動産仕入れは、あらゆる不動産業の源流にあたります。 この起点を変えることは、産業の流れそのものを書き換えることにほかなりません。
WHEREは、ディベロッパーや仲介業者、土地活用系サービスだけでなく、小売や飲食の出店戦略、金融機関の与信調査、通信インフラの整備計画など、“不動産の上に成り立つ”あらゆる業界に拡がっています。
仕入れの在り方をアップデートすることで、私たちは、社会全体の意思決定をもっとなめらかにしていきます。
Culture
・カルチャー
Culture
・カルチャー
Culture
・カルチャー
｢ おっ！」その瞬間を創り出すために。
私たちのスピリットは、「おっ！」をつくること。
それは、人の感情や認識が動く、幸せのはじまりのサインだと信じています。
「おっ！」は利他と自己の喜びが交差する、価値の交点。
私たちは独自のテクノロジーと経験を駆使し、まだ見えていない価値を可視化しながら、この地球上の「おっ！」を発掘し続けています。
Environment
・働く環境
Environment
・働く環境
Environment
・働く環境
私たちの挑戦を支える福利厚生や社内制度をご紹介します。
私たちの挑戦を支える福利厚生や社内制度をご紹介します。
01
成果最大化を支援する制度
会社の成長と個人の成長・報酬を一致させるための評価制度を導入しています。ミッショングレード制を通じて、個人への「期待値」を重視し、積極的なキャリアアップ支援と四半期ごとの振り返りで成長をサポート。また、ストックオプション制度を活用し、会社の成長に貢献することで、成果がしっかりと報われる仕組みを整えています。
01
成果最大化を支援する制度
会社の成長と個人の成長・報酬を一致させるための評価制度を導入しています。ミッショングレード制を通じて、個人への「期待値」を重視し、積極的なキャリアアップ支援と四半期ごとの振り返りで成長をサポート。また、ストックオプション制度を活用し、会社の成長に貢献することで、成果がしっかりと報われる仕組みを整えています。
01
成果最大化を支援する制度
会社の成長と個人の成長・報酬を一致させるための評価制度を導入しています。ミッショングレード制を通じて、個人への「期待値」を重視し、積極的なキャリアアップ支援と四半期ごとの振り返りで成長をサポート。また、ストックオプション制度を活用し、会社の成長に貢献することで、成果がしっかりと報われる仕組みを整えています。
02
オフィスセントリックな
働き方を支える制度
急速な成長を支えるため、オフィス中心の働き方を大切にしています。転居が必要な場合には最大30万円の転居費用をサポートしており、オフィススペース以外のコワーキングスペースの利用も可能です。また、エンジニアメンバー以外も全席にデュアルモニターを完備するなど、快適で効率的な作業環境を提供しています。
02
オフィスセントリックな
働き方を支える制度
急速な成長を支えるため、オフィス中心の働き方を大切にしています。転居が必要な場合には最大30万円の転居費用をサポートしており、オフィススペース以外のコワーキングスペースの利用も可能です。また、エンジニアメンバー以外も全席にデュアルモニターを完備するなど、快適で効率的な作業環境を提供しています。
02
オフィスセントリックな
働き方を支える制度
急速な成長を支えるため、オフィス中心の働き方を大切にしています。転居が必要な場合には最大30万円の転居費用をサポートしており、オフィススペース以外のコワーキングスペースの利用も可能です。また、エンジニアメンバー以外も全席にデュアルモニターを完備するなど、快適で効率的な作業環境を提供しています。
03
カルチャー体現を賞賛する制度
社内ではカルチャーの体現を最も重要視しており、Monthly WOW!などの表彰制度で、全社の中で最も感動を生み出した社員を表彰します。CxOとのランチやバリューステッカーの贈呈を通じて、チーム全体で「カルチャー体現」を称賛し、より良い組織文化の醸成を目指しています。
03
カルチャー体現を賞賛する制度
社内ではカルチャーの体現を最も重要視しており、Monthly WOW!などの表彰制度で、全社の中で最も感動を生み出した社員を表彰します。CxOとのランチやバリューステッカーの贈呈を通じて、チーム全体で「カルチャー体現」を称賛し、より良い組織文化の醸成を目指しています。
03
カルチャー体現を賞賛する制度
社内ではカルチャーの体現を最も重要視しており、Monthly WOW!などの表彰制度で、全社の中で最も感動を生み出した社員を表彰します。CxOとのランチやバリューステッカーの贈呈を通じて、チーム全体で「カルチャー体現」を称賛し、より良い組織文化の醸成を目指しています。
Voice
・社員の声
Voice
・社員の声
Voice
・社員の声
Join Us!
私たちと共に、99％の大きな可能性に挑戦しながら
「おっ！」をつくっていきませんか？
Join Us!
私たちと共に、99％の大きな可能性に挑戦しながら
「おっ！」をつくっていきませんか？
Join Us!
私たちと共に、99％の大きな可能性に挑戦しながら「おっ！」をつくっていきませんか？
